Mitarbeiter Konzernbilanzen (d/m/w)

LEG Management GmbH • Düsseldorf

Düsseldorf

ab 01.02.2025
ID: 4564

Die LEG Management ist mit Sitz in Düsseldorf zuständig für Aufgaben der Zentralfunktionen und Services für alle Unternehmen des LEG-Konzerns. 

 

Für die Abteilung Accounting & Tax suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Düsseldorf dich als

 

Mitarbeiter Konzernbilanzen (d/w/m)

 

Diese Aufgaben bieten wir

 

  • Zu deinem Aufgabengebiet gehört die Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses sowie der Teilkonzernabschlüsse nach internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS)

  • Zudem wirkst du bei der Erstellung der Jahresabschlüsse einzelner Gesellschaften, nach internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS) und nach HGB sowie Steuerrecht mit

  • Du unterstützt bei der Erstellung der Anhangs- und Lageberichtsangaben (Notes)

  • Nach Erstellung der Abschlüsse analysierst du diese und kommunizierst die dabei gewonnenen Erkenntnisse zwecks Erfüllung sowohl externer als auch interner Informationsanforderungen an andere 

  • Die Beratung und Betreuung der Tochtergesellschaften in bilanziellen sowie systembedingten Fragestellungen ist genauso ein Bestandteil deiner Tätigkeit wie die Beteiligung an bereichsinternen sowie bereichsübergreifenden Projekten

 

Dieses Profil suchen wir

 

  • Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit den Schwerpunkten Rechnungslegung und/oder Controlling erfolgreich abgeschlossen
  • In Deinem Studium bzw. über erste Berufserfahrungen hast du dir Kenntnisse der Bilanzierung von Abschlüssen nach internationalen Rechnungslegungsgrundsätzen oder in der internationalen Wirtschaftsprüfung erworben.
  • Du hast Erfahrungen im Umgang mit Wirtschaftsprüfern im Rahmen von Abschlussprüfungen gesammelt.
  • Darüber hinaus verfügst Du über gute EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Produkten und bist idealerweise mit SAP/FI vertraut. 
  • Gute Englischkenntnisse und eine ausgeprägte Lernbereitschaft setzen wir voraus. Darüber hinaus erwarten wir Einsatzbereitschaft und Teamgeist

 

Gute Gründe, um bei uns durchzustarten

Abhängig von Standort und Fachbereich bieten wir:

Gesundheitsmanagement

Präventive Vorsorgeuntersuchungen, Obstkörbe und betriebsärztlicher Dienst.

Great Place To Work? -Na klar!

83% unserer Mitarbeiter bestätigen, dass wir ein sehr guter Arbeitgeber mit den zentralen Werten fair, flexibel und sozial sind.

Kommunikation auf Augenhöhe

Stetiger, interaktiver Austausch mit Führungskräften und Vorstand. Wir leben flache Hierarchien!

LEG-Akademie

Umfangreiches Onboarding, Trainingsangebote und Weiterbildungsmaßnahmen z.B. Talentförderung oder Diversitätsprogramme.

LEG-Familienservice

Beratungsangebote für flexible Kinderbetreuung oder die Pflege von Angehörigen.

LEGendäre Teamevents

Wir feiern! Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder auch Karneval.

Rundum-sorglos-Paket

30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage, neueste Technikausstattung, kostenlose Parkplatzmöglichkeiten, Fahrrad Leasing und Corporate Benefits.

Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle

Top-Konditionen mit 14 Monatsgehältern plus leistungsorientierter Vergütung und Mitarbeiteraktienprogramm. Bei einer 37,75 Std/Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sorgen wir für eine optimale Work-Life-Balance.

Ansprechpartner

Marietta Forke

 

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